關鍵績效指標(英語：Key Performance Indicators，簡稱KPI)，又稱主要績效指標、重要績效指標、績效評核指標等，是指衡量一個管理工作成效最重要的指標，是一項數據化管理的工具，必須是客觀、可衡量的績效指標。這個名詞往往用於財政、一般行政事務的衡量。是將公司、員工、事務在某時期表現量化與質化的一種指標。可協助將優化組織表現，並規劃願景。
參考資料：維基百科

度過30年的人生，工作近十年，還是存不到頭期款嗎？在窮忙、窮累、窮苦「三窮時代」，平均只有30幾K的薪水，物價又高漲，想存錢實在不容易。不過，專家表示只要有買房的想法，不如先昭告天下，並且設定買房KPI，每年度進行檢討，相信不久之後，一定可以買到喜歡的房子。

Geometry Global 經緯行動策略行銷的策略規劃總監李釧如，在經理人撰文表示，如果想要有效管理人生，也需要設定一套「生活KPI」，包括揪團設定Line群組、列項、宣告、最少一記一次的檢視，以及PO文展示成果，在年底時回顧、盤點大家的執行進度。想買房的年輕人，不妨以買房為目標，找一群志同道合的朋友設立群組，一步一腳印的共同實現買房願望。

好房網專欄名家楊馨也表示，想要買房的第一步，就是詔告天下「我要準備買房了！聚會唱歌別找我！」只要將想要買房的心願告知親朋好友，相信大家都可以體諒，否則大半的薪水都花在吃喝玩樂等小確幸中，恐怕久而久之就失去買房的動力。因此找一群人，彼此鼓勵，設定買房KPI，就是你翻轉魯蛇人生的開始！